MENTORING
Entscheidend sind umsetzbare Fähigkeiten,
die auf Wissen und Erfahrung basieren. Das ist echtes Empowerment.
LEADERSHIP
Viele Menschen ahnen gar nicht,
welche Potenziale in ihnen schlummern. Dabei ist es gerade für Führungskräfte essenziell, mehr Klarheit über menschliches Verhalten & Motive zu gewinnen. Nur so kannst Du potenzielle Entwicklungsfelder erkennen und diese gezielt nutzen. Wie bei vielen Dingen im Leben sollte die Erkenntnis und Reflexion jedoch bei Dir selbst beginnen.
KOMMUNIKATION
VERÄNDERUNG
PERFORMANCE
SETTING
Die meisten Führungskräfte kommen wegen ihrer fachlichen Kompetenzen oder Zahlenergebnisse in Führungspositionen. Dass gute fachliche Fähigkeiten jedoch nicht automatisch mit den nötigen Führungsqualitäten einhergehen, dürfte bekannt sein. Auch Führungskräfte müssen erst einmal lernen, Mitarbeiter optimal zu führen und zu fördern. Dazu gehören Kompetenzen wie eine klare Kommunikation, eine Performancestrategie, die andere mitreißt, plus respektvoller Umgang. Nur so kann ein Rahmen geschaffen werden, in dem Mitarbeiter überdurchschnittlich erfolgreich sein können.
Gute
Leader
treffen Entscheidungen und übernehmen
Verantwortung. Sie müssen die Eigenschaft besitzen, Veränderungen herbeizuführen wenn sie notwendig werden.
Sie hören zu und sind in der Lage, Ihr Team zu inspirieren und von ihrer eigenen
Vision
zu begeistern. Sie sind Leitfiguren, denen man gerne folgt. Sie sind selber Mentoren & Marke.
Wie aber wird man eine gute Führungskraft?
Mit einem Coaching der anderen Art. Mein Ansatz bietet Dir die Möglichkeit, Dein
Skillset
in Ruhe zu reflektieren und Stück für Stück zu erweitern. Gemeinsam finden wir heraus, welche Art Anführerin oder Anführer Du sein willst und entwickeln Strategien, Deine Zielsetzung zu erreichen.
In einem professionellem Rahmen lernst Du Deine Potenziale und Stolpersteine besser kennen und entwickelst so ein Gefühl für Deinen eigenen persönlichen Stil und das, was Dein Team noch erfolgreicher machen könnte. Aus Vision wird eine Mission.
MEINE GRUNDHALTUNG
"keep it simple & leave a trace.“
Kommunikation gibt Dir die Klarheit, die Du brauchst,
um die Veränderung zu erzeugen, die Deine Performance steigert.
VERÄNDERUNG ERFOLGREICH (VOR)LEBEN
Ich selbst gehe gern vorweg.
Ein erfüllendes Leben, Entfaltung und Erfolg – das alles kannst Du haben, wenn Du auf Deine Balance achtest und diese erkennst.
Eine Beratung hilft Dir dabei, Deine Fähigkeiten zu erkennen und deine passende Balance zu entdecken.
Im Coaching erlebst Du, wie Türen sich öffnen, durch die Du selbst gehen wirst. Das Mentoring stellt für Dich sicher, Deine Prioritäten für die Zukunft im Auge zu behalten.
Sind Krisen also als Chance zu begreifen?
Ja!
Wieviel Prozent meiner geistigen Fähigkeiten nutze ich bisher?
Vielleicht 20%!
Kennst Du die Motive, die Dich täglich antreiben und weißt Du, warum diese so wichtig für Deinen Erfolg sind?
Streiche das Wort Motivation aus Deinem Gedächtnis und entdecke, was der wirkliche Motor ist, der Dich täglich antreibt.
Worauf wartest Du noch? Den Mutigen gehört die Welt.
Nutze den unverbindlichen Erstkontakt - ich zeige Dir Deine Möglichkeiten auf.
Gemeinsam entwickeln wir individuelle Strategien, um ein Gleichgewicht, zwischen Realität und Wunschdenken zu finden.
Es geht um Bewegung um Aktion
Menschen, die dauerhaft an der Belastungsgrenze agieren, benötigen besondere Resilienz Strategien, um konstante Erfolgsstorys zu schreiben.
ZUSAMMENARBEIT & COMMITMENT
Wir erarbeiten gemeinsam die perfekten Lösungen für Deine Herausforderungen!
01
BERATUNG - COACHING - MENTORING
Dein Unternehmen ist eine Unternehmung und der Hauptbaustein für Deinen Erfolg bist Du und Deine Mitarbeiter in Aktion?
Du hast Dein Ziel aus den Augen verloren oder nicht genug Ressourcen, um den nächsten Schritt einzuleiten?
Wenn Dich solche und ähnliche Sorgen belasten, kann Dir die Beratung, ein Coaching oder konstantes Mentoring dabei helfen, diese zu überwinden.
Meine Ansätze sind nicht Ursachenforschung und Vergangenheitsbewältigung. Es geht konkret darum Dir andere Sichtweisen aufzuzeigen und so Impulse zu geben, die Dir dabei helfen, Deinen Plan zu verfolgen oder Neues zu wagen – damit Du das Potenzial voll ausschöpfen kannst. Als Mehrwert stelle ich Dir gerne weitere hochkarätige und etablierte Kontakte in den Bereichen HR, Social Media, Marketing, IT & Sales zur Verfügung.
Als Coach werde ich Dir jedoch nicht einfach sagen, was Du zu tun hast. Vielmehr finden wir im gemeinsamen Gespräch heraus, was notwendig ist, damit Du Deine Ziele erreichen und über Dich hinaus wachsen kannst.
02
NEURO COACHING -
THE NEXT BIG THING
Oft sind wir so sehr gefangen in unserer gewohnten Zone, dass wir unser wahres Selbst nicht mehr erkennen. Der innere Schweinehund ist sprichwörtlich Herr oder Dame im Haus geworden.
Das Full-Frame Feedback Prinzip hilft Dir dabei, auf Kurs zu bleiben. Klarheit erzeugt Spielraum für gute Entscheidungen. Alte Verhaltensmuster und negative Glaubenssätze brechen wir auf und ersetzen diese mit Neuen, um mit frischer Energie durchzustarten.
Energie geben bedeutet auch Energie zu empfangen.
03
DIE EIGENEN GRENZEN VERSCHIEBEN
Verabschiede Dich von Ängsten und Blockaden – sie sind nur Stolpersteine und Ballast auf Deinem Weg.
Ich helfe Dir dabei, diese Stolpersteine ausfindig zu machen und sie weit hinter Dir zu lassen.
04
VISIONSARBEIT - MANIFESTATION
Entscheidend im Impulsprozess sind die richtigen Fragen:
Kann ich mir meine Zukunft vorstellen?
Was genau läuft aktuell nicht richtig?
Was ist meine Vision und wie passt diese zu meinen Werten und meiner Haltung?
Wie
Mit Feingefühl und zertifizierten diagnostischen Grundlage helfe ich Dir dabei, Deine ganz persönliche Vision zu finden damit du deine Mission verwirklichst.
DEINE NEUGIERDE IST GEWECKT?
MELDE DICH FÜR EIN UNVERBINDLICHES IMPULZGESPRÄCH BEI MIR.
Entscheidend sind umsetzbare Fähigkeiten, die auf Wissen und Erfahrung basieren.
Das ist echtes Empowerment!